Het vervolgtraject kan bestaan uit een aantal teamtrainingen op maat. Daarin worden specifieke vaardigheden getraind. De deelnemer krijgt zicht op datgene wat hem/haar belemmert en krijgt handvatten om effectiever te communiceren.

Voorbeelden van vaardigheidstrainingen zijn: feedback geven en ontvangen, slechtnieuwsgesprekken, functionering- en beoordelingsgesprekken, werving- en selectiegesprekken, basiscommunicatie, leiderschapstrainingen en conflicthantering.